Exécutive Coaching : Maher Kallel livre les clefs

Comment développer le potentiel et les compétences du dirigeant à adresser ces challenges et améliorer sa performance professionnelle et personnelle. C’est le thème de la conférence qu’animera Maher Kallel, vendredi 19 décembre 2008 à l'hôtel Ibn Khaldoun, Tunis, à l’invitation du Lion's Club La Marsa. L’intitulé est d’actualité : l'Exécutive Coaching, un accompagnement afin  d'améliorer la performance des dirigeants d'entreprise.

Maher kallel est diplômé du Massasuchets Institute of Technology  et de l'école des mines de Paris. Il a accompagné pendant  plus de quinze ans le développement du groupe Poulina au sein duquel il a encadré la mise en place des systèmes d'information, de développement des ressources humaines et des systèmes de management. Il conseille aujourd'hui de grands groupes Tunisiens au niveau de la stratégie, de l'organisation et des systèmes d'information. Maher kallel est un coach professionnel certifié et pratique l'Exécutive coaching depuis 2004.

Les dirigeants d'aujourd'hui sont entrain de subir un changement organisationnel profond, un environnement de plus en plus complexe, une globalisation et une évolution de leur environnement social, culturel, humain et économique.  Ils doivent faire encore plus en moins de temps, développer des hommes tout en réduisant les couts, transmettre leur entreprise et leur savoir faire tout en apprenant et se développant.

L'Exécutive Coaching propose une méthodologie et des outils d'accompagnement. Juste pour mettre l’eau à la bouche, Maher Kallel devra durant cette introduction à l'Exécutive Coaching, présenter cette approche de la manière la plus pratique possible. Il traitera des différents aspects de cet accompagnement à savoir :
·    L'accompagnement du  dirigeant lors de la transmission de son entreprise
·    L'accompagnement du dirigeant dans  la gestion du  changement
·    L'accompagnement du dirigeant dans l'élaboration de sa vision et de sa stratégie
·    L'accompagnement du dirigeant dans le développement  son équipe et ses hommes
·    L'accompagnement de dirigeants lors de la prise d'une nouvelle fonction de leadership
·    L'accompagnement des équipes dirigeantes en phase de démarrage.

Un plus significatif et c’est la bonne action du Lion’s Club de la Marsa : les frais de participation (20Dt)  seront versés au profit de la création d'un centre d'accueil et de détection de la Maladie d'Alzheimer.